这种人的手下做事，除了郁闷憋屈，还会失去做人的准则，他不愿意为了混饱了肚皮却丢尽了脸面。
第二章：职场求存（18）
雨在半路上停了，又是一个阳光明媚的下午，仿佛一切都在昨天似的。
贺书泉下了车朝着住处走，老远看见袁静静在自家饭馆门口正和一个菜贩子讨价还价，季兵一个人在一边翘着屁股卖力地应付着一大堆要清理的青菜。季兵如此用心，愿意舍下身子干一些又脏又累繁琐的体力活，这一点贺书泉是最欣赏的，至少比许多年轻人要强了很多。
袁静静看见了贺书泉，抛下菜贩子问：“泉哥，怎么弄了一身的水，下雨了吗？”
“也真奇怪了，”贺书泉走到近前，顺眼扫了扫菜贩子用自行车推来的半筐没有卖完的青菜，然后对着袁静静笑着说：“那边刚才下了很大的雨，这边怎么一丁点没下？”
“刚才这儿天黑的吓人，原来是那边下大雨了呀！”袁静静跑进饭店拿了一条干毛巾递给贺书泉：“快擦擦头上的水，赶紧上楼换掉一身湿衣服吧。”
“没事，都快干了。”
“什么呀？这么湿的衣服穿在身上多不舒服，赶紧换下来等晚上打烊了我帮你洗。――你这人真懒，衣服都湿了还穿！”
有生人在面前贺书泉有点儿难为情，便说：“我帮你抬完了青菜再上楼换不迟。”
“还没说好价呢！你去换吧，谈好价了这位老板会帮忙抬的。再说，还有季兵在呢。”
季兵咧嘴笑笑，继续清理着一堆的菜。贺书泉只好独自上楼，打了点清水擦净了身子，从阳台上取了晾干的衣服回到自己的屋里换上，拎着湿衣服走进洗手间，先在一只塑料桶里倒了一点点洗衣粉，加上半桶水搅合了几下，然后把脏衣服按进去来回翻转，让衣服全部浸泡在水里，等个把钟头以后再回来对付。
一台普通的双缸洗衣机就在旁边，因为要洗的衣服不多，贺书泉没打算用它。本来洗衣服就是一件及其痛苦的事情，等洗完了衣服还得冲洗干净洗衣机，也太划不来了！
在常人看来洗衣做饭很平常，但对于一个长期单身没有女朋友的老男来说，却是非常头痛的事情。吃饭问题相对来说好解决一些，一日三餐随便猫进哪家饭店都可以应付，不好吃大不了今后不来了，再换一地方一样能够填饱肚皮，只要保证口袋里有钱就成。但衣服脏了却不好办，总不能一条裤衩也拿去干洗店吧？即使拿去了，谁能保证是用什么水洗的，是不是和其他乱七八糟人的衣服一起洗？当然，有钱了也不能那么浪费天天买新衣服穿，即使新衣服买来了也得洗一下再穿吧。所以，在长期与脏衣服的斗争中，贺书泉总结出了一套懒人洗衣服的经验。
一般夏天的衣服天天得换并不怎么脏，只不过多了点汗水而已，只要能清理了汗味衣服自然也就算洗干净了。本着这一理论，贺书泉把同一件衣服分解成四次循环式清洗。第一次穿脏了只要放在清水里浸泡一小时，让汗水完全溶解于清水中，然后就像平时用了洗脸毛巾一样随便搓搓就可以晾晒了，汗味很容易就能清除干净。第二次穿了一天以后，那就得稍微放点洗衣粉在里面浸泡，这样多少能够保证去除一点脏污。第三次因为前次用了一点洗衣粉，这一次又可以像第一次一样懒一回，放在清水里浸泡揉搓几下就可以拧干了水拿出来晾晒。
等到了第四次……
唉――，这下没招了！只好很无奈地多放了一些洗衣粉大洗一次。因为洗衣粉放的多漂洗起来比较麻烦，所以每一次都是咬牙跺脚进行一番思想斗争下定了决心之后，才会一鼓作气大干一番。当然，看着自己的劳动成果一溜儿晾在阳台上，多少有一种自豪的感觉可以抵消当初的些许无奈。
如此一来，只要准备四五套衣服，按照热天一天更换一套来计算，一个月至少有一半只用清水简单清洗一下即可，这样既能保证每天都能穿上干爽的衣服，又可以节约洗衣粉有利于环境保护，同时也能节约水资源。费时费力还不能出成果的事情，贺书泉是万万不可能做的。
假如把衣服累积到一定的数量一次性突击清洗……？
敞开了思维大胆地想一想吧，这又能省下多少的时间？又能为环境保护和节约水资源做出多大的贡献？
当袁静静了解了贺书泉的懒人洗衣法之后，没等贺书泉把为国家节约能源的事情说完，袁静静立马回了两个字：
“狗屁！”
袁静静望着这个老男又爱又气，这时候一点好腔都没有给他：“你就直接说你懒得了！哪有这么多的歪理？――平常看你还人模人样的，哪想到你竟是这么窝囊不讲究卫生的人！”
我倒！
贺书泉的老脸臊得通红，恨不得一头撞出窗外一了百了，只可惜窗户上焊死了铁栏杆。 电子书 分享网站
第二章：职场求存（19）
贺书泉把衣服泡进了桶里，擦干了手走下楼，在下楼梯的时候他把手机定了闹钟，一小时之后手机会提醒他上来洗衣服。他不好意思老是麻烦袁静静，毕竟不是自己的老婆。再说袁静静也很忙，饭店里里外外都靠着她打理，经常看见她夜晚忙完了之后，像只小猫一样卷缩在沙发里累得不想动的时候，贺书泉就很心疼，很想把她抱在怀里呵护她，给她关爱，给她有力的臂膀让她快乐入眠。哪怕当她的家庭护理，给她按摩按摩缓解一下疲劳也好。
可是，他知道自己不可以这么做。他只是她的大哥哥，他只能在心里呵护她，疼她，爱她，这一切千万不能让她知道，尤其是不能让季兵知道了。因为季兵是自己的好兄弟，季兵把自己当成了比亲大哥还要亲的人，自己又怎么忍心抢夺好兄弟深爱着的女孩呢？
贺书泉内心很矛盾，偶尔也会有一种想豁出去一切的冲动，但理智总是战胜了冲动。他是一个很要强很注重兄弟情义的人，他只有把自己的爱深埋于心中，即使他很清楚袁静静爱他远大于季兵，他也要把这份美好的感情压下来，尽量来成全自家的好兄弟。这一点与他一贯在职场和商界的果断与精明判若两人，他能够处理好事业却理不顺情感，注定他许多次的苦恼，也注定了他漂浮不定至今仍然孤身一人。
几千年来一直被人们认可并给与极大尊崇儒家思想的信条 “正心、修身、齐家、治国、平天下”， “齐家”排在了“治国”与“平天下”之前，可见古人早已明白了“齐家”的重要性。“成家立业”这条成语也有这方面的意思，只有先成了家然后才可以立业。贺书泉飘荡了许多年，没有家的根基，没有安定的生活，心始终在漂，自然立业的道路崎岖坎坷起伏不定。
然而，贺书泉一时还难以理顺这个道理，他在处理感情的问题上犯了迷糊，一天天的拖下去，一次次的逃避，不去正视和维系情感，反而使他陷入更深的迷惘，苦了自己也伤害了他人。
他走出屋外，袁静静已经与菜贩子谈好了价钱过完了秤，正准备和菜贩子一起抬起箩筐往屋里来，贺书泉疾走两步替下了袁静静。
等他把青菜倒在屋角的地上码好站起来准备出去时，一转身见袁静静就站在身前对着他傻笑。
贺书泉不解，问：“你个傻丫头不赶紧干活，站在这里发什么呆？”
“泉哥，看着你忙着的背影感觉真好！”
“去！去！一边玩去！”
“呵呵，呵呵，泉哥你脸红啦！”
“小丫头，你就喜欢拿你哥开涮啊！”
“哪有嘛――？我说的是实话嘛，你真的脸红了哦！”
越是这么说，贺书泉越是不自然了。贺书泉忙指着地下一堆的青菜转移话题说：“这些青菜要赶紧洗了吧，不然放在这里时间一久蔫了就不新鲜了。”
“这儿地凉，稍微搁一会儿没事，现在洗了没地方放。”袁静静说完，继续逗贺书泉：“泉哥，刚才我看着你的背影，心里有说不上来的感觉，发觉要是能与你在一起，就这样天天的忙也是一种幸福。泉哥，你有没有过这种感觉呢？”
贺书泉没有回答，袁静静正想追问，季兵端着一大盆洗好的青菜往厨房里送正巧路过，贺书泉连忙上前搭把手，袁静静就不好接着问了。
不知季兵听到了没有，场面有点儿尴尬，小姑娘很机敏，很快改口关心地问：“泉哥，今天面试的怎么样？”
贺书泉把面试的不快藏在了心里，很不在意地答：“今天只是过去看看，哪有一次就成功的？”
“也是。慢慢来，不要着急，你是有本事的人，说不定哪天机会就突然来了。”
贺书泉的手机忽然间响了，拿出来一看，是一个陌生的座机电话。贺书泉按下接听键，只听里面一个职业化女性的声音传来：“请问，是贺书泉先生吗？”
“您好！我是贺书泉。您是哪里？”
“这里是大宇电子科技有限公司人力资源部，我姓张，您应聘我司‘营销总监’一职的简历我们已经收到，想和您在电话里简短沟通了解一下，不知您现在有时间方便说话吗？”
“可以，我现在家里，很方便回答您的问题。”
袁静静和季兵都在看着贺书泉，贺书泉冲俩人点了下头，沿着楼梯走向二楼，他准备上楼找个安静的地方坐下来认真地回答对方的提问。贺书泉听了刚才对方的介绍，知道这是投的四家公司中的一家，他在网上也对这家公司做了一点了解，心里很清楚如何针对所应聘的职位做出最有利的回答。 。 想看书来
第二章：职场求存（20）
张小姐开门见山地问：“请问贺先生，您对我们公司的产品做过了解吗？”
贺书泉答：“我在投简历前仔细浏览过贵公司的网站，也从其它渠道了解了相关的车载影音产品，自认为在这方面能够做出好的业绩，为此我专门做了一套营销方案，如果有时间的话，我想就如何开展工作与您们面谈一下也许效果会更好。”
“在邀请您来公司与总经理面谈之前，我有几个问题想先了解一下可以吗？”
“您说，我在听。”
“请问贺先生，抛开我们的产品本身，您怎么看待营销工作？请结合您的工作实践简单地说一说好吗？
这个问题看似简单，只要把自己以往营销工作的成功经验泛泛地谈谈即可，主考官虽然说无需谈及他们的产品，但毕竟这是为了营销那些产品而做的招聘应试，其目的还是要做好产品的销售。所以，贺书泉很清楚应该如何回答。
“好的。”贺书泉稍微磨动了下屁股以便坐起来更舒服一点，同时停顿了一两秒钟的时间，让对方感觉到自己是在用心思考，不是信口开河，显得很老练稳重，然后回答：“通过我以往成功的营销经验，我认为做好营销工作要把握好以下几点：一，就是要对所要销售的产品的特点必须十分了解，不能说做到科技专家型，但至少要比客户懂得多，让客户感觉你是这方面的专家才行。其二，既然是做营销，那就必须懂得经营和销售，做好这两点就需要对市场深入地了解，不仅仅要关注市场对该类产品的需求状况，还得关注竞争对手的营销模式和市场销售情况。知己知彼方可在这一领域占领优势有所成就。也就是说，我们要先找出我们产品的卖点，根据卖点确定客户群体，然后细化市场准确定位市场的切入点，这也就是渠道拓展与管理的内容了。其三，以上是对产品的特征和确定市场而必须做足的功课，剩下的就是如何围绕市场来搭建和培训销售队伍，以及如何制定一套既是严格的制度，又必须能够人性化的管理，通过明确销售指标、完善绩效考核标准，带领并激励团队来围绕既定的目标努力进取创造佳绩。第四，既然应聘的是营销总监这一职位，那就不仅仅要做好以上的工作，同时还应当协助上级领导做好总体或长远的市场发展战略的策划、制定与实施，兼顾市场的开拓、渠道的日常管理，拓展思路细耕市场，以及控制成本投入。比如，花最少的广告投入来达到最大的市场回报等。同时创建品牌战略，以实现销售量快速增长的同时，做到品牌附加值的提升，从而达到企业利润的最大化，最终创造企业社会价值的最大化。当然，这些只是理论上的描述，脱离了具体的产品来叙述没有多少实际意义。根据车载影音产品的特点，我就营销渠道拓展、销售团队建设，以及品牌创建构想等几个方面做了详细的工作计划，要谈的内容很多，在电话里一时也说不完，还是等到面谈时再详细说吧。”
电话那端只是公司人力资源部的人员，对营销工作不是十分专业，没有必要把每一步执行的细节说得很详细，只要能在与其沟通的时候做到很自信，能够切中谈话的要点，让对方感觉到自己在所要应聘的职位上是一个专才，能够得到与她的上级面谈的机会，说明第一步电话沟通也就成功了。这就要求能够把握好谈话的时间与进度，一个问题不能说的太长，否则对方因为不是这方面的专才，会认为你很啰嗦，语言表达能力都不行，更难谈到所胜任的工作了。当然，在回答对方的提问时，有些关键的问题不能回答的过于简单，比如上面的营销问题是考核能否胜任工作的关键问题，回答的太简单，对方也会觉得你不是专才，没有能力自然也就没有太多的内容要表达。在回答好对方的问话的同时，也要适时的合理提出争取面谈的机会，只要对方给了面谈的时间，也就向着成功迈进了一大步。
贺书泉的回答显然让对方听起来很满意，对方在电话里说：“贺先生，通过您的简历以及与您的简单沟通，我们对您有了初步的了解。我想请问一下，介意我们对您以往的工作背景做调查吗？”
“可以！公司招聘一名高管需要很慎重，我能够理解也很赞成。”
“那好！我们邀请您明天上午十点来公司与总经理面谈，详细地址我们公司的网站上有，等会我�