《在梁山公司野蛮成长》

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在梁山公司野蛮成长- 第3部分


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的人缘。他在沧州经营着一座庄园,平日里常有老板们往来聚会,在江湖上颇有影响。

闻名不如见面。柴大官人待人接物果然热情,先是准备了一桌丰盛的宴席,而后又给林冲换上了一身新衣服,随后把林冲请到书房叙话,像是两个久别重逢的老朋友欢聚在一起。林冲在落魄许久以后,忽然感受到如沐春风的暖意,心中不由得暗自慨叹,山穷水尽之后,果然是柳暗花明,如今贵人来兮!

“柴某向来敬慕像林教头这样的英雄,因此很高兴有机会为您做一点力所能及的事情。”柴进沉吟着说,“就怕我推荐的这份工作,与您的身份不相称,有辱您的名声。”

林冲自嘲地说:“在下于困境之中,只想讨得一份生活,哪里顾得上什么名声!”

柴进微微笑道:“林教头不过是一时落难,千万不要因此短了自己的志气。此去山东济州,有一家企业,自名为梁山实业有限公司,却也颇有些规模,我给您写一封推荐信,您可先去那里安身。”

第8节 王老板的鬼故事

这是林冲第一次听说梁山实业有限公司。小说写到这里,就有读者要问了:“早在千年以前的宋朝,就已经有了公司吗?”我不得不在此再三说明,历史与世事有着许多迷糊错乱之处,我在这里姑妄说之,你在那里姑妄信之,不要当真才好。

梁山实业有限公司以山而名。据地方志记载,汉文帝的次子梁王刘武曾在此田猎,故名梁山。历史上与梁山相邻的黄河多次溃堤,在梁山周围形成一片浩瀚的水面,人称“八百里水泊梁山”。此处湖光山色,景致甚美,又有丰富的水产,具有得天独厚的资源优势。

柴进介绍说,梁山公司有三位股东。其中大股东王伦,江湖人称“白衣秀士”。夫白衣者,即普天下之平民也。夫秀士者,乃极言王伦之聪慧也。也就是说,王伦这个人虽然没有读过什么书,却堪称是一位优秀的农民企业家。另两位股东,一位是“摸着天”杜迁,一位是“云里金刚”宋万—所谓“摸着天”和“云里金刚”,说好听一点,是形容两个人身材高大;说得不好听,犹如骂他们是傻大个。

关于王伦,有一则令人惊悚的故事。传说,王伦年轻时酷爱登山运动,某女与之要好,也相伴在身边。当人们来到一个山坳时,气候变得很恶劣。经过讨论,留下某女看守营地,其他人按原计划继续攀登。某女在营地上等呀等呀,等到第七天,人们终于回来了,同时也带回来一个噩耗—她的情郎王伦在出发不久就遭遇了不幸。算起来,已经是王伦的“头七”了,按照中国民间的说法,死者的鬼魂会在头七的晚上回来寻找他的亲人。于是人们围成一个圈,把某女放在中间,唯恐她遭到鬼魂的惊吓。时间漫漫地到了午夜,王伦突然出现,浑身都是血光,一把抓住某女就往外跑。某女吓得哇哇大叫,极力挣扎。王伦只好紧紧地抱住她,告诉她说,在出发的第一天就发生了山难,除了他之外,所有的人都死了……某女再一次毛骨悚然,一时之间,竟不知道应该相信谁。

不知从何时起,这个故事被四处流传,并且被演绎成多个版本。许多跟王伦打过交道的客户都感叹说,以王伦的精于算计,还真不知道他究竟是人还是鬼。

林冲疑惑着问道:“不知王老板当年攀登的哪一座山?在这山东地面上,最高是泰山,并没有一座高到可以发生山难的大山哩!”

柴进回答说:“王伦的登山故事,也许只是一则寓言。他当年所攀登的,也许是生命中的一座大山。我们也许永远无法知道那次登山究竟发生了怎样的变故。但有一点是可以肯定的,那次变故相当惨烈,以至于他从此性情大变,变得甚是鬼魅。”

林冲想了想,又问道:“我到处求职,见过多少老板,皆是如此鬼魅。却不知这位王老板会不会善待于我?”

柴进说:“王伦创业之初,我也曾给过他一些资助。我既然推荐你去,想来他应该给我一些情面,不会怠慢于你。”

第9节 宁与傻大个为伍,不与聪明人相拼

于是,林冲就像在黑暗中看到了一抹曙光,怀揣着柴进的推荐信,顶风冒雪,连夜投奔梁山而来。谁知王伦果然鬼魅,一面打量着林冲,一面在心里打起了算盘。

只见他眼珠一转,哈哈笑道:“林教头既有柴大官人的推荐,王某自然不敢怠慢。但是,梁山泊毕竟不是殿帅府,殿帅府是吃皇粮的地方,而梁山泊却是另一种生存方式。王某情知林教头英雄了得,只怕梁山泊这座小庙,供不起林教头这尊大神。”

林冲慌忙站起来,想要做一些表白。王伦却继续打着哈哈,吩咐小厮奉上茶水,请林教头在会客厅稍坐,他自己则声称去处理一些事务,马上就回。

从会客厅出来,王伦立即把杜迁、宋万叫到办公室,商议说:“我王伦虽称秀士,可到底只是一介白衣。你们两个跟随我几年来,才能也很平常。可是,这个林冲却做过八十万禁军教头,如此有能耐,让我们如何拿捏得住?不如拒绝了他,请他另找一个大公司栖身为好。”

杜迁说:“这样不好吧?柴大官人有恩于梁山公司,咱们拒绝了他,岂不是显得咱们忘恩负义,叫人笑话吗?”

宋万也说:“柴大官人不是说林冲忠厚老实吗?如何拿捏不住呢?”

王伦冷笑道:“你们两个,可真是傻大个!柴大官人说林冲忠厚老实,他就真的忠厚老实吗?这是一种黑话,懂不懂啊?”

“摸着天”杜迁说:“我们俩混迹江湖多年,黑话还是懂的。”

王伦说:“江湖自然有江湖的黑话。但对于经营企业而言,还有另外一种黑话,我把它叫做管理学黑话。什么是黑话呢?就是表面上说的是一个意思,而其实是另外一个意思,局外人听不懂,所以称之为黑话。管理学黑话比之江湖黑话,又别有一番趣味,只可意会难以言传,学问高深得很呢!”

杜迁愣了一愣,又问道:“那么,柴大官人说林冲忠厚老实,究竟是什么意思呢?”

王伦解释说:“柴大官人说林冲忠厚老实,其实是说他很需要这份工作。你们想想看,林冲何等英雄人物,一怒之下,连殿帅府都不放在眼里,怎么会忠厚老实呢?现在,林冲需要不需要工作是一码事,我们敢不敢录用林冲又是一码事。”

“云里金刚”宋万听明白了:“说来说去,王总是容不下比自己能力强的下属啊!”

王伦倏地脸红了,半晌才辩解道:“没错,我是容不下比自己能力强的下属,可我这样做是有理由的。”他举例说,阳谷县有一个武大郎,开了一间炊饼店,生意好得不行。生意一好,就忙得不可开交,决定招聘两名伙计。消息传出,应聘者云集。只是,大家看完招聘启事后都扫兴而去。原来,招聘启事上第一条就赫然写着:身高不得高于武大郎。王伦问道:“二位想想,武大郎为什么要做出这样的规定呢?”

杜迁、宋万问:“为什么?”

王伦说:“那武大郎被人唤作‘三寸丁谷树皮’,你们二位却是‘摸着天’和‘云里金刚’,两相比较,好似侏儒之比巨人。世界上有哪个侏儒老板敢于聘用你们这样的巨人员工呢?”

杜迁、宋万有些懂了。

王伦继续说道:“王某的胸怀,绝非武大郎所能比拟。我就很愿意跟你们这样的巨人朋友共同创业。但是,林冲跟你们不一样啊,他不是个头的问题,而是智商的问题。无论我如何胸怀宽广,又怎么敢于聘用一个智商和武艺都很高强的员工呢?商场也罢,职场也罢,讲的是斗智斗勇。论斗智不如他,论斗勇不如他,他还能听从我们的领导吗?因此,我们的处境,比武大郎还要凶险,我怎么能够不设防呢?”

杜迁、宋万这才恍然大悟:还是王老板有见识,宁与傻大个为伍,不与聪明人相拼,具有防微杜渐的现实主义精神。可怜林冲的求职之路,在柳暗花明之后,忽然又变得山重水复起来。

第10节 武大郎兵法的三种招式

“摸着天”杜迁说:“王总深谋远虑,我们俩自然是万分敬仰!可是,人家林冲既然来了,你又准备如何应对呢?”

王伦想了想,沉吟着说:“倒也是个难题。不过,我这里自有道理。”他自以为深得武大郎管理智慧的精髓,只需三招武大郎兵法,便能够把林冲置于他的股掌之中。这三招武大郎兵法分别是:

第一招:谢绝入内。这是我武大郎的地盘,决不容许任何危险分子入内。这一招的妙处,就如同猴王用尿液画地盘似的,也算是一种很原始的管理技术了。

第二招:设置入职障碍。如果求职者非要入内,我就给他设置一些高难度的入职条件,让他望而却步,知难而退。

第三招:设法让求职者显得低能。但凡人才被看做低能,便只有两种选择—要么满怀羞愤地离去;要么只能低下他高贵的头,服服帖帖地听从调遣。

“第一招对林冲恐怕没有什么作用。”宋万说,“以林冲那样真诚的求职态度,是很难被拒绝的!”

“第二招也很玄。”杜迁说,“天下之大,人才层出,总会有人符合你既定的入职条件。也许这个人,恰好就是这个‘豹子头’林冲。”

“至于第三招……”宋万奇怪地问,“人家本来就高能,你如何让他变得低能呢?”

王伦神秘莫测地反问道:“有一根木棍,不许把它折断,请问还可以用别的办法让它变短吗?”杜迁、宋万面面相觑,不能回答。王伦的答案是:用另一根更长的木棍和它相比,让它显得更短。

“同样的道理,在一些困难的工作面前,也可以让一个优秀的人才显得低能。”王伦自鸣得意地作出了自己的解释。

杜迁听了,不由得感叹道:“武大郎兵法果然奥妙无穷,佩服啊,佩服!”

约摸一刻钟后,王伦回到会客厅,与林冲亲切交谈。他满脸诚恳地看着林冲,说:“我刚才跟公司管理层商量了一下,还是觉得梁山泊的庙小,唯恐耽误了林教头的前程。所以,林教头不妨再设宏图,另选一家大公司入职为好。当然,你千里迢迢前来投奔,想来也花费了不少盘缠,这往来的花费银两,就由我来给你报销了吧!”

林冲涨红着脸,回答说:“王总,我今天来投奔梁山,一方面是为了安身立命,另一方面也希望自己能够为梁山作出一些贡献,决不是为了银两花费而来。请王总看在柴大官人的情面上,收下我吧!”

武大郎兵法第一招落空了,王伦老谋深算,紧接着使出第二招。他一脸爱莫能助的表情,说:“不是我不讲情面,也不是我不爱惜人才。可是,国有国法,家有家规,梁山公司虽然庙小,也有既定的招聘制度。林教头的才学和人品虽然让我赞赏,可惜不符合我们公司录用人才的条件。我身为老总,总不能带头破坏规矩吧?”

林冲问:“都有哪些条件,您说来听听?”

王伦便吩咐小厮拿来一叠文件,递给林冲。林冲看时,上面写着“因企业发展,需要招聘集团公司营销总监、事业部经理、办公室文员……”云云。再往下看,便是各职位的任职条件说明。王伦说:“第一条你就不符合。应聘者必须有梁山地区的当地户口,你有吗?”

林冲说:“我只听说大城市和经济特区招聘需要当地户口,没想到梁山泊水乡也有这样的规定。那,第二条呢?”

王伦说:“第二条,必须拥有研究生以上学历。”

林冲问:“为什么?”

王伦说:“你没看见现在的就业形式吗?专科生、本科生多得就像老玉米,捡都捡不完,连厕所收费员都揣着大学文凭哩!梁山公司好歹也是一家知名企业,为了公司的形象,非得硕士学位不可。”

林冲愣了一愣,又问:“那,第三条呢?”

王伦说:“第三条,年龄35岁以下,未婚。”

林冲问:“还有第四条吗?”

王伦笑了一笑,说:“当然还有。但是,只要你能够达到这三个条件,我就破格录用你。在经过了试用期之后,你就可以享受梁山公司正式员工待遇,大碗喝酒,大块吃肉,大秤分金银,如何?”

林冲一下子给难住了,只好起身告辞。

王伦望着他的背影,得意地笑了。

谁知,三天之后,林冲又回来了。找工作不容易,他不愿意轻言放弃。他带来了居民身份证、学位证书和未婚证明,完全符合王伦给出的三个条件。他是怎么做到的?很简单,你只需要按照电线杆上贴的小广告,给假证公司打一个电话就解决了。林冲找的这个假证公司,可是“圣手书生”萧让创办的,历史悠久,信誉卓著。

王伦无可奈何,只得与林冲签订了《劳务试用合同》。合同的第一条规定,试用期员工必须在合同签订之日起,三天之内实现第一笔销售。这是王伦使出的武大郎兵法第三招,他要让大名鼎鼎的“豹子头”林冲变得低能起来。

“有销售业绩,自然有你的业务提成。如果没有,公司也不能白养闲人。”王伦很严肃地对林冲说。

第11节 给你三天试用期

“云里金刚”宋万还是有些担心,说:“也许这林冲还真是一个了不起的人才。三天的试用期转瞬即逝,他若通过考核,岂不是枉费了王总的一番苦心?”

王伦微微笑道:“你不知道试用期的妙处。这试用期不仅可以用来甄别合格的人才,还能让众多人才在试用期免费为公司作贡献。至于合不合格的问题,那毕竟是我的格,是我在掌握这个格的标准,得由我说了算。”

宋万奇怪地问:“公司不是已经与林冲达成了协议吗?只要他三天之内实现第一笔销售,便可成为公司的签约员工。难道你还能单方面更改既定的协议不成?”

王伦解释说:“林冲作为一个新员工,想要在三天之内实现第一笔销售,是不容易的。他若知难而退,我便达到了第一个目的,也就是拒他于公司的大门之外。他若通过考核,我便达到了第二个目的,让他为公司作出了贡献。即便他通过考核成为公司的签约员工,我还可以继续用新的业绩考核标准要求他,这样他就永远面临着两难的选择—要么,知难而退;要么,继续

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